IBGE ABRE 204 MIL VAGAS PARA CENSO/2021
Oportunidades são para níveis fundamental e médio e com salários de até R$ 2.100 para Censo Demográfico 2021
O IBGE – Instituto Brasileiro de Geografia e
Estatística por meio do Cebraspe – Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e
Seleção e de Promoção de Eventos, divulgou nesta quinta-feira (18), por meio do
Diário Oficial da União, dois novos editais de Processos Seletivos para a
admissão de 204.307 profissionais de níveis fundamental e
médio para a realização do Censo Demográfico 2021 em território nacional.
Confira abaixo as oportunidades e a
quantidade de vagas ofertadas conforme seu respectivo edital:
·
01/2021: Agente Censitário Municipal (ACM)
(5450) e Agente Censitário Supervisor (ACS) (16.959);
·
02/2021: Recenseador (181.898).
·
Para concorrer a uma das oportunidades,
os candidatos devem ter idade mínima de 18 anos, ter nacionalidade brasileira
ou portuguesa nas formas da lei, estar em dia com as obrigações eleitorais e
militares, bem como ter aptidão física e mental para o exercício da função,
dentre outros requisitos detalhados nos editais.
Publicidade
Aos aprovados e contratados ao cargo de
ACM, a remuneração mensal será de R$ 1.700,00, enquanto que para ACS, será de
R$ 2.100,00, ambas correspondentes a uma jornada de trabalho de 40 horas
semanais. Já ao cargo de Recenseador, a remuneração será por produção, com uma
jornada de trabalho de, no mínimo, 25 horas semanais.
Atribuições
Dentre as atribuições
do cargo de Agente Censitário Municipal (ACM) está acompanhar
as atividades da coleta de dados, garantindo a perfeita cobertura da área
territorial, o cumprimento dos prazos e a qualidade das informações coletadas;
acompanhar o Agente Censitário Supervisor no início da coleta da pesquisa
urbanística do entorno de domicílios para obter o conhecimento prático;
equipar, administrar, organizar e zelar pelo Posto de Coleta, adotando
providências para garantir seu adequado funcionamento, dentre outros.
Já ao Agente
Censitário Supervisor (ACS), será dever acompanhar os recenseadores em
campo para esclarecimento de dúvidas quanto à identificação dos limites dos
setores censitários e percursos, visando à cobertura correta de suas áreas de
trabalho; monitorar a produtividade dos Recenseadores; adotar as providências
relativas à contratação, prorrogação de contratos e desligamento de
Recenseadores; auxiliar os Recenseadores na solução dos casos de recusa ou
resistência de informantes em atendê-los; colaborar na organização e na
administração do Posto de Coleta; dentre outras atribuições detalhadas no
edital.
Por fim, ao cargo
de Recenseador, são atribuições cumprir as orientações recebidas
por meio do serviço de mensagens no seu dispositivo móvel de coleta; assumir a
responsabilidade pela segurança e uso adequado do equipamento eletrônico e
acessórios fornecidos pelo IBGE para execução de seu trabalho; coletar,
presencialmente e/ou por telefone, as informações do Censo Demográfico 2021 em
todos os domicílios do setor censitário que lhe foi atribuído no âmbito da sua
Área de Trabalho, dentre outras funções.
Como participar
As candidaturas para
o edital 001/2021 podem ser feitas a partir das 10h do dia 19
de fevereiro de 2021 até às 23h59 do dia 15 de março deste mesmo ano, enquanto
que para o edital 002/2021, as inscrições podem ser feitas no
período de 23 de fevereiro até às 23h59 do dia 19 de março, no horário de
Brasília/DF, exclusivamente via internet, por meio do site da
organizadora Cebraspe (ACM/ACS e Recenseador).
Vale ressaltar que haverá o recolhimento da taxa de participação no valor de R$
25,77 a R$ 39,49.
Aos inscritos, a seleção será feita por
meio de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, com questões
de língua portuguesa, raciocínio lógico quantitativo, ética no serviço público,
noções de admnistração/situações gerencias e conhecimentos técnicos aos
candidatos ao edital 001/2021, e com questões de língua portuguesa, matemática,
ética no serviço público e conhecimentos técnicos aos inscritos no edital
002/2021.
As avaliações estão previstas para
serem aplicadas nos dias, com quatro horas de duração, das 13h às 17h. Caso
haja empate na nota final dos Processos Seletivos, terá preferência o candidato
que, na seguinte ordem:
·
Tiver idade igual ou superior a 60 anos completos;
·
Obtiver maior nota na disciplina conhecimentos técnicos;
·
Obtiver maior nota na disciplina língua portuguesa;
·
obtiver maior nota na disciplina ética no serviço público;
·
tiver exercido efetivamente a função de jurado, conforme informação
submetida no momento da inscrição;
·
persistindo o empate, tiver maior idade.
A previsão de duração do contrato é de
até cinco meses para o Processo Seletivo 01/2021 e de três meses ao Processo
Seletivo 02/2021, sendo que ambos podem ser prorrogados. Já o prazo de validade
das seleções será de um ano, contado a partir da data de assinatura do primeiro
contrato, podendo ser prorrogado.
